Zawartość
Dermatoza zawodowa to każda zmiana w skórze lub jej przyczepach, która jest bezpośrednio lub pośrednio związana z wykonywaną działalnością zawodową lub środowiskiem pracy, która może być spowodowana zmianami temperatury, narażeniem na mikroorganizmy i kontaktem z czynnikami chemicznymi, takimi jak guma, na przykład olej i kwasy.
W zależności od wykonywanej czynności i środowiska pracy może dojść do rozwoju kilku rodzajów dermatozy zawodowej, takich jak owrzodzenia, kontaktowe zapalenie skóry czynnikami drażniącymi, dystrofia paznokci i kontaktowe zapalenie skóry w wyniku fotouczulenia, a leczenie wskazane przez dermatologa może być inne niż zgodnie z trądzikiem osoby. Dowiedz się więcej o trądziku i co robić.
Główne objawy
Objawy związane z dermatozą zawodową różnią się w zależności od przyczyny, jednak na ogół osoba może wykazywać rany, oparzenia, pęcherze lub owrzodzenia skóry, zaczerwienienie i swędzenie skóry, podrażnienie, zaczerwienienie i łzawienie oczu, katar i trudności oddychanie i duszność.
Przyczyny dermatozy zawodowej
Przyczyny dermatozy zawodowej mogą być bezpośrednio lub pośrednio związane ze środowiskiem pracy i rozwijaną aktywnością, z większą predyspozycją do występowania u osób młodszych, które nie mają tak dużego doświadczenia zawodowego i koniecznej do wykonywania czynności opieki, u osób z predyspozycjami do dermatoz niekoniecznie związane z pracą i gdy środowisko jest nieodpowiednie, na przykład bez środków bezpieczeństwa.
Przyczyny dermatozy zawodowej są związane z wykonywaną pracą, z których najważniejsze to:
- Kontakt z czynnikami biologicznymi, takimi jak bakterie, grzyby, pasożyty, wirusy lub owady;
- Narażenie na czynniki fizyczne, takie jak promieniowanie jonizujące i niejonizujące, ciepło, zimno, elektryczność, laser lub wibracje;
- Narażenie na czynniki chemiczne, takie jak guma, produkty ropopochodne, cement, rozpuszczalniki, detergenty, kwasy lub żywica epoksydowa,
- Kontakt z substancjami alergizującymi;
- Czynniki środowiskowe, takie jak temperatura i wilgotność.
Rozpoznanie dermatoz zawodowych musi być dokonane przez lekarza medycyny pracy, lekarza pierwszego kontaktu lub dermatologa na podstawie przedstawionych objawów i oceny związku między dermatozą a wykonywaną czynnością. Często diagnoza nie jest stawiana, ponieważ osoba nie chce skonsultować się z lekarzem i grozi jej zawieszenie w zajęciach, między innymi dlatego, że dermatozy zawodowe nie są obowiązkowe. W związku z tym może dojść do pogorszenia objawów, aw konsekwencji do uszkodzenia ciała.
Jak powinno wyglądać leczenie
Leczenie dermatozy zawodowej różni się w zależności od czynnika odpowiedzialnego za dermatozę i nasilenia objawów, dlatego ważne jest, aby skonsultować się z dermatologiem w celu oceny objawów dermatozy i wskazania najodpowiedniejszego leczenia, np. na przykład maści, kremy i leki. Ponadto zaleca się dostosowanie materiału roboczego, stosowanie środków ochrony indywidualnej i przerwanie pracy do czasu wyleczenia oznak i objawów trądziku.
Jak zapobiegać dermatozom zawodowym
Aby zapobiec występowaniu dermatoz, konieczne jest, aby środowisko pracy było uważane za bezpieczne, ponadto ważne jest, aby firma zapewniła indywidualny materiał ochronny każdemu pracownikowi zgodnie z wykonywaną działalnością, ponieważ można uniknąć kontaktu lub narażenia potencjalne czynniki związane z trądzikiem.
Ponadto ważne jest, aby firma posiadała zbiorowy plan ochrony, który obejmuje działania zmieniające bezpieczne środowisko pracy, takie jak odpowiednia wentylacja, izolacja obszarów zagrożonych oraz automatyzacja procesów, które stwarzają wysokie ryzyko skażenia ludzi.
Stworzone przez: Tua Saúde Zespół redakcyjny
Bibliografia>
- RATUS MIASTA SÃO PAULO. Dermatoza zawodowa. Dostępne w: . Dostęp 13 lutego 2020 r
- ALCHORNE, Alice O. A .; ALCHORNE, Maurício M. A.; SILVA, Marzia M. Dermatozy zawodowe. An Bras Dermatol. Vol 85. 2nd ed; 137-147, 2010
- MINISTERSTWO ZDROWIA. Dermatozy zawodowe. 2006. Dostępne pod adresem :. Dostęp 13 lutego 2020 r
- MIRANDA, Fernanda M. DA i wsp. Dermatozy zawodowe zarejestrowane w systemie powiadamiania w południowym regionie Brazylii (2007–2016). Brazylijski dziennik medycyny pracy. Vol 18. 4th ed; 442-450, 2018